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公司要闻
神源煤化工、临选厂:把“陪考”实事做到职工心坎上
2024-06-07 07:40 贾俊杰 石启元 

“单位再忙,也要让家有考生的职工回家放心陪考,让我们的矿区子女安心应考……”

中高考来临之际,神源煤化工为给参加中高考的职工子女营造一个良好的备考环境,该公司在合理调配工作任务的前提下,对于提出陪考请假申请的职工,全部开“绿灯”,一律给予批准。这项有“温度”的举措获得职工一致好评。

“尽管现在生产任务重,但我们仍然要为考生家长们创造条件,让他们在孩子人生最重要的时刻陪伴在身边,心无旁骛地照顾考生。”该公司表示,大考在即,最紧张揪心的除了考生,还有家有考生的职工家长们,该公司特别推出“温馨护考假”,让家长陪同考生携手“闯关”。

“高考不仅仅是孩子的事,而是全家总动员。最近气温又出奇的热,给女儿做后勤保障总感觉时间不够,尤其是高考这几天,整个心思都全都放在孩子身上了,有了‘温馨护考假’,我就可以和她并肩作战,全力以赴为她打造‘后勤港湾’!”面对公司推出的这项特定专属假期,运输区职工韩成军语气中充满了感激。

据了解,该公司今年职工子女高考人数50人,中考人数43人,公司提前对全矿职工进行了摸排,精准掌握陪考职工请假需求,使其尽可能享受到矿井福利政策。此外,该公司还把陪考职工纳入“隐患人”管理,各区队班前会、入井前严格筛查,防止出现白天陪考,夜班出勤现象,给安全生产带来隐患。各党支部还充分发挥思想政治工作优势,做实党支部书记“三进”工作,深入职工群众,帮助解决问题,带头做好职工思想稳定工作,让走的人放心、留下的人安心,确保中高考期间各项工作有序推进。(撰稿:贾俊杰 审核:宋贤芹)


  

“我办理好陪考假手续,可以安心照顾和陪护孩子高考了。”近日,临涣选煤厂物业公司职工高明路高兴地和同事聊着天。

该厂为保证职工在子女参加中、高考期间能够安心照顾和陪护子女,制定出台了子女参加中、高考给予带薪陪考假制度。对有子女参加中、高考的职工进行精准摸排,严格把关,核实后建档造册,职工从请假系统申请“因公外出”,注明“中考陪考或高考陪考”即可享受正常出勤待遇。

“孩子一听说我可以带薪全心陪护他参加高考,兴奋地手舞足蹈,承诺要全力以赴去‘拼搏’,不辜负我们家长对他的期望!”该厂选煤车间职工罗璇高兴地说。

该厂想职工之所想、急职工之所急,实施人性化管理,结合生产实际制定并下发了职工子女参加中、高考给予带薪陪考假的通知,凡今年家里有中、高考子女的职工,即可享受2—4天的带薪陪考假,消除了职工“陪考难”的顾虑,满足了他们陪考无忧的心愿,让他们愉快地踏上“带薪陪考”的“幸福列车”。(撰稿:石启元 审核:刘小矿)




(责编:尹杰)

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